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            • 煙臺耐普機械設備有限公司
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            人才戰略



            人才主張
            用人方向:認同公司、積極向上、言行一致、奉獻忠誠;
            用人理念:尊重、合作、共贏、成就;
            用人原則:公開、公平、公正、擇優使用;
            1. 人才標準:品德為本、德才兼備;
            2. 人才培養觀:合理的是鍛煉,不合理的是磨練
            福利待遇
            我們公司現不缺人,但缺人才。若您想在這個行業發展,和有經驗者可聯系本公司人力資源部!
            招聘中心
            區域總監 銷售員 業務員
            發展與培訓
            知識是為力量。
            用知識武裝自己的頭腦,在工作中繼續學習,
            給自己充電。
            積跬步以至千里。每天都用短暫的時間來學習,積少成多,筑成知識的巨人。
            公司會針對不同級別員工進行不同的培訓,讓大家不止于學習自己的專業技能,更能學到各種管理技巧。通過內訓及公開課的形式,讓大家接受多種多樣的培訓。
            學無止境,讓我們揚帆起航!
            立足長遠,共同成長。

            亚州Av
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